人生何處不相逢

今年六月富比士雜誌剛出爐的世界百大首富中，已有數年都上榜的臺灣首富-蔡萬霖先生，今年排行57名。

他的成功來自于國泰關係企業的創辦人- 蔡萬春先生，他曾說 ： 「一個人要成功，必須具備力量、膽量、肚量三個條件。」他認為，無論創辦任何事業，首先要量力而行。因為在社會上創業或與人競爭，一定不打沒有把握的仗，所做的一些事都要量力而行，行則必勝。說到膽識，企業界人士對他非常佩服。因為他並不懂金融保險，只有小學程度的他，因家裏貧窮，15歲就負擔起全家人的生活，每天早晨挑著蔬菜到市場叫賣來維持一家十口的生計。他所憑藉的只是過人的眼光和超人的膽量，便成就了大業。

他說 ：「再壞的時機，也有人賺錢；再好的時機，也有人破產；再壞的事業，都有人成功；再好的事業，也有人失敗。」「寫在書本上的已是過去的經營哲學，唯有從眼前堆積如山的經營難題中，才能發掘出明日教科書中活生生的內容。」最令他弟弟 蔡萬霖 先生津津樂道的是他的肚量。蔡萬霖說 ：「我大哥一生交朋友，寧可讓朋友多得一些好處，卻不願占朋友的便宜。和他做朋友，就是一生一世的交情，從來沒有半途斷交的。他是吃人 八兩 就要還人一斤的人。我追隨他18年的體驗，覺得他是不會記恨別人，而又最知恩報恩的人。人難免有脾氣，對於做錯事情的部屬，他頂多發頓脾氣，便什麼事也沒有了。

凡事曾經對他有過幫助的人，他都要報答，甚至及于後代。尤其他對公司員工的福利，不但最為關心，而且出手大方，從不吝惜。」在用人方面， 蔡萬春 先生最令人佩服的是知人善用，慧眼識英雄，所以許多有學問，有能力的精英之士，都競相投入他的企業，添加他成功的行列。他常說：「股東投資，員工經營，大家是一個團體。決定員工薪資的不是公司，而是員工自己。」同時，他愛護自己的員工，有如親生子女般，無微不至。對老、弱、病、殘員工或病逝員工的家庭，都有妥善的安排，使員工感到工作安心，生活有保障。就是這樣的胸襟，造就蔡家的首富王國。

許多人都夢想要成功致富，我們應該鼓勵所有的人做這樣的夢，但是，大家一定要瞭解，成就是要靠每一天一點一滴，很努力的工作累積下來的。沒有努力，再好的遠見都只是一個不切實際的夢想。努力不懈，才能達成有價值的目標。

寫這篇資訊時，我正好在美國及加拿大，這兩個月，我已經跑遍10個國家。經過20個城市，除了與各個國家的精英會面外，我還要處理一些公司的事務，研究並整理一些幫助大家更省時、省力的資訊。每一天雖然平均只睡3-4小時，一樣維持很高的績效和良好的品質，這都是仰賴這些成功的方法給我的幫助。現在你在閱讀本周資訊時，我可能又在某一個國家，某一個城市，與一群我們Successforever.com的成功夥伴，分享成功致富最重要的關鍵，並且幫助他們也和我一樣快速的達成目標，實現夢想。

我不斷的照著我所教導的方法，努力的去實踐這些方法，並採取更大量和快速的行動，幫助更多渴望成功的人，期望你也一樣，趕快將這些資訊消化，並轉換為大量的行動，讓我們一起來幫助別人實現夢想一起成功致富，好嗎 ？